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兵團(tuán)中等職業(yè)學(xué)?？荚囍贫扰c人才評價模式改革實踐研究問卷（企業(yè)版）

尊敬的企業(yè)用人單位負(fù)責(zé)人/人力資源管理者：

您好！為深入了解兵團(tuán)中職學(xué)?，F(xiàn)有考試制度和人才評價模式在對接企業(yè)崗位需求、培養(yǎng)實用型人才方面的適配性，精準(zhǔn)優(yōu)化學(xué)校人才培養(yǎng)體系，更好地服務(wù)兵團(tuán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，我們特開展本次調(diào)研。本問卷采用匿名形式，所有數(shù)據(jù)僅用于研究分析，嚴(yán)格保密。懇請您結(jié)合企業(yè)招聘、用人實際情況，如實填寫以下內(nèi)容。感謝您的支持與配合！

1.

一、基本信息

1.企業(yè)所屬行業(yè)：

2. 2.企業(yè)規(guī)模（員工人數(shù)）：
3.

近3年是否招聘過兵團(tuán)中職學(xué)校畢業(yè)生：

4. 4.企業(yè)與兵團(tuán)中職學(xué)校是否有校企合作經(jīng)歷（如訂單培養(yǎng)、實習(xí)基地共建等）：
5.

二、對兵團(tuán)中職學(xué)?，F(xiàn)有考試制度的認(rèn)知與看法

（請根據(jù)您的了解和實際感受，在對應(yīng)選項上打“√”；若選擇“其他”，請補(bǔ)充說明）

1.您對兵團(tuán)中職學(xué)?，F(xiàn)有考試制度的了解程度：

6.

2.您認(rèn)為現(xiàn)有考試制度對學(xué)生專業(yè)知識掌握程度的考察效果

7. 3.您認(rèn)為現(xiàn)有考試制度對學(xué)生實踐操作技能的考察力度：
8. 4.您招聘的兵團(tuán)中職學(xué)校畢業(yè)生，其專業(yè)知識與崗位需求的匹配度（基于對學(xué)生考試成績和實際表現(xiàn)的觀察）：
9. 5.您認(rèn)為現(xiàn)有考試制度存在的主要問題有哪些（可多選）：
10. 6.您認(rèn)為考試制度中是否需要增加行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)的考核內(nèi)容：
11.

三、對兵團(tuán)中職學(xué)?，F(xiàn)有人才評價模式的認(rèn)知與看法

1.您對兵團(tuán)中職學(xué)?，F(xiàn)有人才評價模式（如綜合測評、學(xué)分制、技能等級認(rèn)證等）的了解程度：

12. 2.您認(rèn)為現(xiàn)有人才評價模式能否全面反映學(xué)生的綜合能力（含專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊協(xié)作等）：
13. 3.您在招聘兵團(tuán)中職學(xué)校畢業(yè)生時，是否會參考學(xué)校的人才評價結(jié)果（如成績單、技能證書、綜合評級等）：
14. 4.您認(rèn)為現(xiàn)有人才評價模式中，最需要強(qiáng)化的評價維度是（可多選）：
15. 5.您認(rèn)為現(xiàn)有人才評價模式與企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)的契合度：
16.

四、對考試制度和人才評價模式的期望與建議

1.您期望兵團(tuán)中職學(xué)校的考試形式應(yīng)更側(cè)重（可多選）：

17. 2.您希望考試內(nèi)容應(yīng)重點(diǎn)覆蓋哪些方面（可多選）：
18. 3.1您認(rèn)為理想的中職人才評價模式應(yīng)包含哪些主體參與（可多選）：
19. 3.2 建議企業(yè)在其中承擔(dān)的角色：
20. 4.針對兵團(tuán)中職學(xué)校考試制度的優(yōu)化，您有哪些具體建議？
21. 5.針對兵團(tuán)中職學(xué)校人才評價模式的完善，您有哪些具體建議？
22. 6.您認(rèn)為學(xué)校還需在哪些方面加強(qiáng)人才培養(yǎng)，才能更好地滿足企業(yè)用人需求？再次感謝您抽出寶貴時間填寫本問卷！
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