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“黨建引領 服務賦能”主題實踐活動項目服務部對職能部門的滿意度調查問卷
各項目服務部負責人、主管、管理員及員工代表:
為持續(xù)提升公司職能部門的服務質量，著力解決一線項目服務部反映強烈的突出問題，切實為一線項目服務部減負增效，我們特開展此次滿意度調查。請您根據實際情況如實填寫作答，您的回答將被嚴格保密，僅用于統(tǒng)計分析。感謝您的支持與配合!
一、基本信息
1. 您所在的項目服務部：
請選擇
二、對各職能部門的滿意度評價
（一）物業(yè)部
2. 請您對該部門的服務態(tài)度進行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
3.
請您對該部門的工作效率進行評價（響應速度、業(yè)務辦理實效等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
4.
請您對該部門的業(yè)務能力進行評價（專業(yè)知識儲備、
業(yè)務熟練度
等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
5.
請您對該部門近半年對
一線項目的
整體
服務
工作情況進行評價：
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
6. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細說明：
（二）辦公室/紀檢辦公室/安全生產辦公室
7. 請您對該部門的服務態(tài)度進行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
8.
請您對該部門的工作效率進行評價（響應速度、業(yè)務辦理實效等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
9.
請您對該部門的業(yè)務能力進行評價（專業(yè)知識儲備、
業(yè)務熟練度
等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
10.
請您對該部門近半年對
一線項目的
整體
服務
工作情況進行評價：
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
11. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細說明：
（三）計劃財務部
12. 請您對該部門的服務態(tài)度進行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
13.
請您對該部門的工作效率進行評價（響應速度、業(yè)務辦理實效等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
14.
請您對該部門的業(yè)務能力進行評價（專業(yè)知識儲備、
業(yè)務熟練度
等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
15.
請您對該部門近半年對
一線項目的
整體
服務
工作情況進行評價：
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
16. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細說明：
（四）人力資源部
17.
請您對該部門的服務態(tài)度進行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
18.
請您對該部門的工作效率進行評價（響應速度、業(yè)務辦理實效等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
19.
請您對該部門的業(yè)務能力進行評價（專業(yè)知識儲備、
業(yè)務熟練度
等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
20.
請您對該部門近半年對
一線項目的
整體
服務
工作情況進行評價：
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
21. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細說明：
（五）綜合管理部
22.
請您對該部門的服務態(tài)度進行評價（待人接物、溝通交流等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
23. 請您對該部門的工作效率進行評價（響應速度、業(yè)務辦理實效等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
24.
請您對該部門的業(yè)務能力進行評價（專業(yè)知識儲備、
業(yè)務熟練度
等方面）:
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
25.
請您對該部門近半年對
一線項目的
整體
服務
工作情況進行評價：
不滿意(
0
)
滿意(
100
)
26. 您對該部門是否有其他意見建議，請詳細說明：
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