2026年員工培訓(xùn)需求調(diào)查問(wèn)卷

1. 您所在的部門:

研發(fā)部工藝部質(zhì)量部人力資源部財(cái)務(wù)部制造部/安全環(huán)保部加工一線裝配線測(cè)試成套線加工二線

2. 您的工作年限:

＜3年3-5年5-10年10年以上

3. 您認(rèn)為一個(gè)企業(yè)的成功，員工培訓(xùn)是必需的嗎？

是否沒(méi)有影響

4. 您認(rèn)為員工主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能的動(dòng)機(jī)是什么？

增強(qiáng)工作技能實(shí)際工作需要，否則會(huì)影響到自己的績(jī)效只是個(gè)人興趣愛(ài)好其他

5. 您認(rèn)為員工現(xiàn)在最需要的是什么培訓(xùn)？

專業(yè)知識(shí)工作技能管理能力其他

6. 您認(rèn)為對(duì)員工來(lái)說(shuō)，每次培訓(xùn)課多長(zhǎng)時(shí)間最適合？

一小時(shí)兩小時(shí)兩小時(shí)以上

7. 您認(rèn)為對(duì)員工來(lái)說(shuō)，培訓(xùn)周期多久一次比較合適?

根據(jù)需求隨時(shí)培訓(xùn)長(zhǎng)期周期性培訓(xùn)(比如每月一次)3-5天系統(tǒng)課程

8. 您更傾向的培訓(xùn)形式:

線上課程(直播/錄播)線下集中培訓(xùn)師徒制/現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操指導(dǎo)行業(yè)專家講座與研討會(huì)

9. 您希望2026年接受的培訓(xùn)方向:

新型液壓元件開(kāi)發(fā)軟件高級(jí)應(yīng)用與案例分析精密加工工藝優(yōu)化液壓產(chǎn)品可靠性分析與壽命預(yù)測(cè)國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)自動(dòng)化表現(xiàn)故障診斷與維護(hù)精益生產(chǎn)與產(chǎn)線效率提升PPT系統(tǒng)培訓(xùn)管理能力提升溝通技巧心里疏導(dǎo)

10. 您認(rèn)為培訓(xùn)對(duì)您的員工個(gè)人發(fā)展及工作績(jī)效提升的關(guān)聯(lián)程度如何？

很有幫助有幫助一般沒(méi)有幫助浪費(fèi)時(shí)間

11. 您認(rèn)為過(guò)去一年為員工設(shè)計(jì)的培訓(xùn)最讓您滿意的是下列哪一項(xiàng)？

培訓(xùn)內(nèi)容和教材培訓(xùn)時(shí)間的安排培訓(xùn)方式和手段培訓(xùn)講師的水平對(duì)實(shí)際工作的幫助其他

12. 您認(rèn)為影響員工培訓(xùn)效果的主要因素是什么:

13. 您對(duì)現(xiàn)有培訓(xùn)體系的改進(jìn)建議:

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