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近三年（2023-2025年）山西省歷史學專業(yè)人才需求調查問卷
一、單位基本信息
1. 您所在單位的行業(yè)領域（可多選）：
A. 基礎教育（中小學、中職院校）
B. 文博事業(yè)（博物館、紀念館、考古機構等）
C. 文旅產業(yè)（文旅集團、景區(qū)、文創(chuàng)企業(yè)等）
D. 新聞出版與文化傳媒
E. 政府機關及事業(yè)單位（黨史研究、檔案管理等）
F. 學術科研機構
G. 其他（請注明）
2. 您所在單位的行政層級/規(guī)模：
A. 省級
B. 市級
C. 縣級及以下
D. 大型企業(yè)（500人以上）
E. 中型企業(yè)（100-499人）
F. 小型企業(yè)（100人以下）
G. 事業(yè)單位（編制內50人以上）
H. 事業(yè)單位（編制內50人以下）
3. 2023-2025年期間，您單位是否招錄過歷史學專業(yè)人才？
A. 每年均招錄
B. 2年招錄過
C. 僅1年招錄過
D. 從未招錄
4. 2023-2025年，您單位歷史學專業(yè)人才的累計招錄規(guī)模：
A. 1-3人
B. 4-10人
C. 11-20人
D. 21-50人
E. 50人以上
二、人才需求核心指標
5. 您單位招錄歷史學專業(yè)人才時，最優(yōu)先考慮的學歷層次（可多選）：
A. 本科
B. 碩士
C. 博士
D. 大專及以下
E. 不限制學歷
6. 對于應屆歷史學專業(yè)畢業(yè)生，您單位最看重的實踐經歷類型（可多選）：
A. 教學實習（中小學、培訓機構）
B. 文博單位實習（考古發(fā)掘、展品陳列等）
C. 文旅項目實踐（文創(chuàng)開發(fā)、景區(qū)講解等）
D. 學術科研輔助（課題研究、論文撰寫等）
E. 社會調研與志愿服務
F. 無明確要求
7. 您單位認為歷史學專業(yè)人才最需具備的核心專業(yè)能力（可多選）：
A. 史學理論與史料分析能力
B. 地方史（山西區(qū)域歷史）研究能力
C. 文物考古基礎能力
D. 歷史文化闡釋與傳播能力
E. 教學授課與課程設計能力
F. 文創(chuàng)產品策劃與開發(fā)能力
G. 檔案整理與文獻編纂能力
H. 數(shù)字史學技術應用能力（如虛擬仿真、數(shù)字化展示等）
8. 您單位要求歷史學專業(yè)人才需具備的通用能力（可多選）：
A. 語言表達與溝通能力
B. 文字寫作與文案創(chuàng)作能力
C. 創(chuàng)新思維與跨界融合能力
D. 團隊協(xié)作與項目執(zhí)行能力
E. 信息技術應用能力（辦公軟件、專業(yè)工具等）
F. 應急處理與問題解決能力
9. 您單位認可的歷史學專業(yè)相關職業(yè)資格/職稱（可多選）：
A. 教師資格證
B. 導游資格證
C. 文物博物專業(yè)職稱
D. 考古發(fā)掘相關資質
E. 編輯出版專業(yè)資格
F. 無特定要求
G. 其他（請注明）
10. 2023-2025年，您單位歷史學專業(yè)人才的崗位類型分布（可多選）：
A. 教學崗（歷史教師、教研人員）
B. 研究崗（考古研究、歷史研究等）
C. 服務崗（講解員、檔案管理員等）
D. 策劃崗（文創(chuàng)策劃、展陳策劃等）
E. 管理崗（文化項目管理、景區(qū)運營管理等）
F. 傳播崗（內容編輯、文化宣傳等）
G. 其他（請注明）
11. 您單位歷史學專業(yè)人才的薪酬區(qū)間（應屆畢業(yè)生起薪）：
A. 3000-4500元/月
B. 4501-6000元/月
C. 6001-8000元/月
D. 8001-10000元/月
E. 10000元/月以上
三、人才培養(yǎng)適配性調研
12. 您認為當前山西省歷史學專業(yè)畢業(yè)生的專業(yè)知識與崗位需求的匹配度：
A. 完全匹配
B. 基本匹配
C. 一般
D. 不太匹配
E. 完全不匹配
13. 您認為當前山西省歷史學專業(yè)畢業(yè)生最欠缺的能力（可多選）：
A. 山西區(qū)域歷史文化深度認知
B. 實踐操作技能
C. 創(chuàng)新應用能力
D. 跨界融合思維
E. 數(shù)字化技術應用
F. 溝通表達與服務意識
G. 職業(yè)規(guī)劃與崗位適配意識
14. 您希望高校歷史學專業(yè)增加的課程模塊（可多選）：
A. 山西地方史專題（晉商文化、古建筑保護等）
B. 文博實操技能（考古基礎、展品修復等）
C. 文旅融合課程（文創(chuàng)設計、旅游產品開發(fā)等）
D. 數(shù)字史學技術（虛擬展陳、歷史數(shù)據(jù)可視化等）
E. 職業(yè)技能培訓（教學技巧、講解禮儀等）
F. 項目實戰(zhàn)課程（文化活動策劃、課題調研等）
15. 您對高校歷史學專業(yè)實踐教學的建議（可多選）：
A. 延長實習實訓時長（建議不少于3個月）
B. 增加校企/校地合作實訓基地
C. 企業(yè)導師參與課程設計與教學
D. 開展項目制實戰(zhàn)教學
E. 組織行業(yè)技能競賽
F. 其他（請注明）
16. 您是否愿意與高校建立歷史學專業(yè)人才定制培養(yǎng)合作（如訂單班、定向培養(yǎng)等）：
A. 非常愿意
B. 愿意
C. 不確定
D. 不愿意
E. 非常不愿意
17. 若開展定制培養(yǎng)，您希望的合作模式（可多選）：
A. 長期訂單班（1-2年定向培養(yǎng)）
B. 短期專項班（1-6個月技能培訓）
C. 校企聯(lián)合實訓（輪崗實踐+就業(yè)銜接）
D. 聯(lián)合開發(fā)課程體系
E. 其他（請注明）
四、需求趨勢與政策適配
18. 您預測未來3年（2026-2028年）山西省歷史學專業(yè)人才需求趨勢：
A. 大幅增加
B. 穩(wěn)步增加
C. 保持穩(wěn)定
D. 逐漸減少
E. 大幅減少
19. 您認為影響山西省歷史學專業(yè)人才需求的核心因素（可多選）：
A. 政府文化旅游產業(yè)規(guī)劃
B. 文博事業(yè)發(fā)展政策（如編制擴充、經費投入等）
C. 基礎教育改革（如歷史學科地位、招生規(guī)模等）
D. 產業(yè)轉型升級（如文旅融合、數(shù)字化發(fā)展等）
E. 高校人才培養(yǎng)質量
F. 行業(yè)薪酬待遇與職業(yè)發(fā)展空間
20. 您對山西省歷史學專業(yè)人才培養(yǎng)與市場需求適配的其他建議：
問卷結束
再次感謝您在百忙之中參與本次調研！祝您工作順利，萬事如意！
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