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員工福利制度滿意度調(diào)查問卷
您好！為了解您對(duì)公司現(xiàn)行福利制度各方面的滿意度，以便進(jìn)一步優(yōu)化和完善福利政策，我們特組織本次問卷調(diào)查。本問卷采用匿名方式進(jìn)行，所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計(jì)分析，請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際感受和情況如實(shí)作答。感謝您的支持與配合！
1. 您的性別
男
女
2. 您的年齡段
請(qǐng)選擇
3. 您在公司的工作年限
1年及以下
2-3年
4-5年
6-10年
11年及以上
4. 您所在的部門
銷售部門
釀造部門
行政部門
財(cái)務(wù)部門
人力資源部門
技質(zhì)部門
瓶裝部門
其他部門
5. 請(qǐng)您對(duì)公司以下福利項(xiàng)目的滿意度進(jìn)行評(píng)價(jià)
非常不滿意
不滿意
一般
滿意
非常滿意
社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)）
法定節(jié)假日
節(jié)日福利（如春節(jié)、中秋、端午等）
員工體檢
員工培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)
節(jié)日、員工生日慰問
喜賀、喪事慰問
特困員工送溫暖
老員工慰問
內(nèi)部員工購(gòu)酒
工傷費(fèi)用報(bào)銷
員工受傷探望
員工因病探望
婚假、喪家、產(chǎn)假
6. 您對(duì)公司提供的薪酬福利整體水平是否滿意
非常不滿意
不滿意
一般
滿意
非常滿意
7. 您認(rèn)為公司福利制度中最需要優(yōu)化的方面有哪些
福利項(xiàng)目多樣性
福利覆蓋范圍
福利申請(qǐng)流程
福利宣傳與溝通
其他
8. 您對(duì)公司目前的員工培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會(huì)的充足性評(píng)價(jià)如何
非常不足
不足
一般
充足
非常充足
9. 您對(duì)公司福利制度是否了解
非常了解
不了解
一般
10. 您認(rèn)為公司的福利政策對(duì)員工的激勵(lì)作用如何
幾乎沒有激勵(lì)作用
激勵(lì)作用較小
一般
激勵(lì)作用較大
激勵(lì)作用非常大
11. 您希望公司優(yōu)化哪些新的福利項(xiàng)目（可多選）
補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)
子女教育輔助
住房補(bǔ)貼
交通補(bǔ)貼
通訊補(bǔ)貼
彈性工作制度
更多帶薪病假
員工購(gòu)房貸款優(yōu)惠
其他
12. 總體而言，您對(duì)公司福利制度的綜合滿意度打多少分（0分最低，100分最高）
非常不滿意(
0
)
非常滿意(
100
)
13. 您認(rèn)為公司現(xiàn)行福利制度有哪些優(yōu)點(diǎn)值得繼續(xù)保持？
14. 對(duì)于公司福利制度的改進(jìn)，您有什么具體的建議或意見？
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