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志寰駕校教練員薪酬滿意度調(diào)查問(wèn)卷
尊敬的教練:您好!這份問(wèn)卷是為了優(yōu)化駕校薪酬機(jī)制而設(shè)計(jì),所有信息僅用于學(xué)術(shù)研究,嚴(yán)格保密。請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況勾選答案,最后可寫下具體建議,感謝您的支持!
1. 您的用工類型
全職教練(與駕校簽訂勞動(dòng)合同)
靈活用工教練(兼職 / 合作制,未簽全日制勞動(dòng)合同)
2. 您的年齡
25 歲及以下
26-35 歲
36-45 歲
46-55 歲
56 歲及以上
3. 您在志寰駕校的工作年限
1 年以內(nèi)
1-3 年
3-5 年
5 年以上
4. 您的教練員資質(zhì)等級(jí)
初級(jí)
中級(jí)
高級(jí)
無(wú)明確等級(jí)劃分
5. 您對(duì)目前每月的總體收入水平是否滿意
不滿意
一般
滿意
6. 和寧洱縣其他駕校同崗位教練相比,您覺(jué)得自己的收入有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力嗎
沒(méi)有
一般
有
7. 您覺(jué)得目前的收入,和自己的工作付出(課時(shí)量、教學(xué)責(zé)任、工作時(shí)長(zhǎng))匹配嗎
不匹配
一般
匹配
8. 您對(duì)目前的薪酬結(jié)構(gòu)(底薪、提成、獎(jiǎng)金等各部分的設(shè)置)是否滿意
不滿意
一般
滿意
9. 您清楚自己薪酬每個(gè)部分的核算方式、計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)嗎
不清楚
一般清楚
完全清楚
10. 您希望底薪和浮動(dòng)薪酬(提成 獎(jiǎng)金)的比例,以下哪項(xiàng)最符合您的預(yù)期
底薪占比更高
兩者各占一半
浮動(dòng)薪酬占比更高
11. 除了基礎(chǔ)課時(shí)費(fèi),您希望增加哪些薪酬相關(guān)的內(nèi)容
學(xué)員考試通過(guò)率獎(jiǎng)金
旺季教學(xué)補(bǔ)貼
招生提成
安全教學(xué)獎(jiǎng)金
學(xué)員滿意度獎(jiǎng)金
12. 您對(duì)駕校現(xiàn)行的績(jī)效考核指標(biāo)(如學(xué)員通過(guò)率、招生量、教學(xué)規(guī)范等)是否滿意
不滿意
一般
滿意
13. 您的績(jī)效考核結(jié)果,和最終的薪酬收入掛鉤明顯嗎
不明顯
一般
明顯
14. 您覺(jué)得以下哪些指標(biāo),最應(yīng)該和薪酬收入強(qiáng)掛鉤
學(xué)員考試通過(guò)率
學(xué)員滿意度評(píng)分
實(shí)際教學(xué)課時(shí)量
安全教學(xué)記錄
招生數(shù)量
教學(xué)規(guī)范執(zhí)行情況
15. 您對(duì)駕校目前提供的福利保障(社保、節(jié)日福利、假期等)是否滿意
不滿意
一般
滿意
16. 您希望增加以下哪些福利 / 保障
年度體檢
帶薪休假 / 調(diào)休
專業(yè)技能培訓(xùn)
商業(yè)意外險(xiǎn) / 責(zé)任險(xiǎn)
交通 / 餐飲補(bǔ)貼
節(jié)日福利
17. 您覺(jué)得駕校的教練職業(yè)晉升通道清晰嗎
不清晰
一般
清晰
18. 您在駕校工作期間,是否能通過(guò)薪酬高低,體現(xiàn)自己的教學(xué)能力和工作成果
完全不能
一般
可以
19. 您覺(jué)得目前駕校薪酬體系,最需要優(yōu)化的 1-2 個(gè)核心問(wèn)題是什么
20. 對(duì)于駕校的薪酬制度、考核規(guī)則、福利保障,您還有哪些具體的建議
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