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制度培訓(xùn)測評考試
歡迎參加本次制度培訓(xùn)測評考試,本次考試共10道單選題,每題10分,滿分100分。請認真作答,考察培訓(xùn)效果。
1. 基本信息:
姓名:
部門:
2. 公司實行打卡次數(shù)為
上班一次
下班一次
上下班二次
無要求
3. 請病假必須提交什么,否則按事假處理
口頭說明
診斷證明、病假單
同事證明
部門領(lǐng)導(dǎo)簽字
4. 事假期間工資、補貼按什么扣減
實際休假天數(shù)
全月扣除
減半扣除
不扣除
5. 員工請假應(yīng)優(yōu)先用什么沖抵事假、病假
年假、調(diào)休假
婚假
事假
產(chǎn)檢假
6. 每月有幾次補卡機會
5次
4次
3次
1次
7. 年休假原則上應(yīng)在何時前休完
當(dāng)年 12 月 31 日
次年 1 月
春節(jié)當(dāng)月
無期限
8. 工作滿 10 年(含)以上休年假,需提供什么方能按對應(yīng)天數(shù)休假
身份證
社保繳費明細
勞動合同
離職證明
9. 年假申請最小單位為
1 小時
半天
1 天
2 天
10. 員工所有請假申請均需通過什么上報流程
企業(yè)微信
口頭告知
微信私聊
紙質(zhì)紙條
11. 所有申請流程需何時提交審批
提前
事后
休假當(dāng)天
無需申請
關(guān)閉
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