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    2026年組織氛圍調(diào)研

    Hi 各位同行的伙伴,冬去春來,無論是面對復雜的項目挑戰(zhàn),還是日常的部門工作任務,亦或是繁瑣的流程體系,我們都能看到每一位伙伴忙碌的身影,有為一個方案激烈的振奮討論的聲音,有大家熬夜加班疲倦的勞累身影,大家都展現(xiàn)了卓越的專業(yè)技能和堅定地決心。真正的團隊協(xié)作不僅僅是工作上的合作,還需建立在信任,透明和共同目標的基礎上。我們深諳“獨行快,眾行遠” ,在新的一歲里,為了讓制度更人性化,為了創(chuàng)造更好的工作環(huán)境,需要大家分享內(nèi)心深處的想法。讓我們共同努力打造一個更加和諧、融洽、有凝聚力的團隊!
    1.
    您所在的部門:
    2.
    我清楚知道公司和部門對我的工作要求,了解自己的工作目標和工作重點。
    3. 在工作中我得到了必要的資源和所需資料的支持。
    4. 在工作中,我每天都有機會做我最擅長做的事。
    5. 我的工作能力得到上級領導的直接認可和表揚:
    6. 在工作中我覺得我的主管或同事關心我的個人情況:
    7. 在公司我的主管或上級鼓勵我個人的發(fā)展,且能夠提供相關支持:
    8. 在工作中,我覺得我的意見受到重視:
    9. 團隊目標使我覺得我的工作很有價值,值得為之努力:
    10. 我部門的同事都在致力于高質(zhì)量、高效率的工作:
    11. 在團隊中我有非常要好的朋友:
    12. 在過去的三個月內(nèi),部門領導跟我溝通并肯定我的進步:
    13. 過去一年里,我在工作中有機會學習和成長:
    14. 上述問題中您打分比較低的內(nèi)容,具體存在什么問題,您有何建議?
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