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貴陽市養(yǎng)老護理人才現(xiàn)狀調查問卷
1.(單選) 您的身份類型
A. 職業(yè)院校在校學生
B. 養(yǎng)老服務行業(yè)從業(yè)人員
2.(單選) 您所在年級（學生填寫）
A. 大一
B. 大二
C. 大三
D. 大四（實習階段）
3.(單選) 您所學專業(yè)
A. 智慧健康養(yǎng)老服務與管理
B. 老年保健與管理
C. 護理（老年護理方向）
D. 其他相關專業(yè)
4.(單選) 您所在單位類型（從業(yè)者填寫）
A. 公辦養(yǎng)老機構
B. 醫(yī)養(yǎng)結合養(yǎng)老機構
C. 社區(qū)養(yǎng)老服務中心
D. 民辦養(yǎng)老機構
E. 養(yǎng)老家政公司
F. 養(yǎng)老人才培訓機構
5.(單選) 您所在崗位類型（從業(yè)者填寫）
A. 一線養(yǎng)老護理員
B. 護理部主管/負責人
C. 機構運營管理者
D. 培訓師/帶教老師
6.(單選) 您有無養(yǎng)老相關從業(yè)/實習經歷
A. 無相關經歷
B. 1年及以下
C. 1-3年
D. 3-5年
E. 5年以上
7.(單選) 您對當前課程/培訓內容滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
8.(單選) 課程/培訓內容與行業(yè)實際需求貼合程度
A. 非常貼合
B. 比較貼合
C. 一般
D. 不太貼合
E. 完全不貼合
9. 您接觸過哪些新型養(yǎng)老服務技能
A. 老年心理慰藉與疏導
B. 智慧養(yǎng)老設備操作
C. 老年陪診服務技巧
D. 上門助浴服務規(guī)范
E. 老年營養(yǎng)餐定制
10.(單選) 您認為課程理論與實踐占比是否合理
A. 理論過多，實踐不足
B. 實踐過多，理論不足
C. 較為合理
11.(單選) 學校/單位1+X證書制度推行情況
A. 已推行，內容考核高度銜接
B. 已推行，但銜接不足
C. 未推行
12. 您認為急需增設哪些課程/培訓內容
A. 老年應急處置技能
B. 少數民族地區(qū)養(yǎng)老服務特色內容
C. 養(yǎng)老服務質量評估
D. 本地養(yǎng)老政策解讀
E. 老年心理慰藉與疏導
13.(單選) 校內實訓基地智慧養(yǎng)老設備配備情況
A. 設備齊全，滿足需求
B. 設備較全，數量不足
C. 設備陳舊，無法滿足
D. 無相關實訓基地
14.(單選) 您對校外合作實訓基地滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
15. 實習/工作主要參與內容
A. 老年人生活照料
B. 老年人健康護理
C. 心理慰藉與陪伴
D. 行政輔助工作
E. 智慧養(yǎng)老設備操作
F. 康復訓練指導
G. 上門助浴、陪診等新型服務
16.(單選) 校企雙導師制落實情況
A. 雙導師均可有效指導
B. 僅一方提供指導
C. 不清楚
D. 未落實
17.(單選) 機構與院校校企合作情況
A. 長期穩(wěn)定合作
B. 偶爾合作
C. 無合作意愿
18. 校企合作/實踐教學主要問題
A. 實踐合作時長不足
B. 內容與行業(yè)需求脫節(jié)
C. 實訓基地數量不足
D. 缺乏專業(yè)導師指導
E. 合作模式單一
19.(單選) 您對師資教學專業(yè)能力滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
20.(單選) 教師/培訓師行業(yè)一線實操經驗
A. 大部分具備
B. 少部分具備
C. 幾乎沒有
21.(單選) 行業(yè)企業(yè)專家進校園授課頻率
A. 每學期多次
B. 每學期1-2次
C. 偶爾開展
D. 從未開展
22.(單選) 養(yǎng)老人才培養(yǎng)與行業(yè)需求匹配程度
A. 非常匹配
B. 比較匹配
C. 一般
D. 不太匹配
E. 完全不匹配
23.(單選) 貴陽市養(yǎng)老護理人才整體缺口情況
A. 缺口極大（30%以上）
B. 缺口較大（10%-30%）
C. 略有缺口（10%以內）
D. 無缺口
E. 人員富余
24. 當前養(yǎng)老人才最欠缺能力
A. 實踐操作能力
B. 溝通協(xié)調能力
C. 應急處置能力
D. 新型智慧養(yǎng)老服務技能
E. 機構運營管理能力
25. 您選擇養(yǎng)老相關專業(yè)/行業(yè)原因
A. 就業(yè)壓力小
B. 行業(yè)發(fā)展前景好
C. 分數/志愿調劑
D. 個人興趣愛好
E. 親友推薦
F. 其他
26.(單選) 養(yǎng)老護理職業(yè)社會認可度
A. 認可度高受人尊重
B. 一般
C. 較低易被誤解
D. 不清楚
27.(單選) 畢業(yè)后是否愿意從事養(yǎng)老行業(yè)
A. 非常愿意
B. 愿意
C. 不確定
D. 不愿意
E. 非常不愿意
28. 您意向就業(yè)養(yǎng)老機構類型
A. 民辦高端養(yǎng)老機構
B. 公辦養(yǎng)老機構
C. 養(yǎng)老機構管理崗位
D. 社區(qū)養(yǎng)老服務中心
E. 養(yǎng)老家政服務公司
29. 影響?zhàn)B老人才留存關鍵因素
A. 薪資福利待遇
B. 工作環(huán)境條件
C. 職業(yè)培訓提升機會
D. 晉升發(fā)展通道
E. 社會職業(yè)認可度
30.(單選) 您了解本地養(yǎng)老人才扶持補貼政策嗎
A. 非常了解
B. 了解一部分
C. 不太了解
D. 完全不了解
1.(單選) 您的身份類型
A. 職業(yè)院校在校學生
B. 養(yǎng)老服務行業(yè)從業(yè)人員
2.(單選) 您所在年級（學生填寫）
A. 大一
B. 大二
C. 大三
D. 大四（實習階段）
3.(單選) 您所學專業(yè)
A. 智慧健康養(yǎng)老服務與管理
B. 老年保健與管理
C. 護理（老年護理方向）
D. 其他相關專業(yè)
4.(單選) 您所在單位類型（從業(yè)者填寫）
A. 公辦養(yǎng)老機構
B. 醫(yī)養(yǎng)結合養(yǎng)老機構
C. 社區(qū)養(yǎng)老服務中心
D. 民辦養(yǎng)老機構
E. 養(yǎng)老家政公司
F. 養(yǎng)老人才培訓機構
5.(單選) 您所在崗位類型（從業(yè)者填寫）
A. 一線養(yǎng)老護理員
B. 護理部主管/負責人
C. 機構運營管理者
D. 培訓師/帶教老師
6.(單選) 您有無養(yǎng)老相關從業(yè)/實習經歷
A. 無相關經歷
B. 1年及以下
C. 1-3年
D. 3-5年
E. 5年以上
7.(單選) 您對當前課程/培訓內容滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
8.(單選) 課程/培訓內容與行業(yè)實際需求貼合程度
A. 非常貼合
B. 比較貼合
C. 一般
D. 不太貼合
E. 完全不貼合
9. 您接觸過哪些新型養(yǎng)老服務技能
A. 老年心理慰藉與疏導
B. 智慧養(yǎng)老設備操作
C. 老年陪診服務技巧
D. 上門助浴服務規(guī)范
E. 老年營養(yǎng)餐定制
10.(單選) 您認為課程理論與實踐占比是否合理
A. 理論過多，實踐不足
B. 實踐過多，理論不足
C. 較為合理
11.(單選) 學校/單位1+X證書制度推行情況
A. 已推行，內容考核高度銜接
B. 已推行，但銜接不足
C. 未推行
12. 您認為急需增設哪些課程/培訓內容
A. 老年應急處置技能
B. 少數民族地區(qū)養(yǎng)老服務特色內容
C. 養(yǎng)老服務質量評估
D. 本地養(yǎng)老政策解讀
E. 老年心理慰藉與疏導
13.(單選) 校內實訓基地智慧養(yǎng)老設備配備情況
A. 設備齊全，滿足需求
B. 設備較全，數量不足
C. 設備陳舊，無法滿足
D. 無相關實訓基地
14.(單選) 您對校外合作實訓基地滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
15. 實習/工作主要參與內容
A. 老年人生活照料
B. 老年人健康護理
C. 心理慰藉與陪伴
D. 行政輔助工作
E. 智慧養(yǎng)老設備操作
F. 康復訓練指導
G. 上門助浴、陪診等新型服務
16.(單選) 校企雙導師制落實情況
A. 雙導師均可有效指導
B. 僅一方提供指導
C. 不清楚
D. 未落實
17.(單選) 機構與院校校企合作情況
A. 長期穩(wěn)定合作
B. 偶爾合作
C. 無合作意愿
18. 校企合作/實踐教學主要問題
A. 實踐合作時長不足
B. 內容與行業(yè)需求脫節(jié)
C. 實訓基地數量不足
D. 缺乏專業(yè)導師指導
E. 合作模式單一
19.(單選) 您對師資教學專業(yè)能力滿意度
A. 非常滿意
B. 滿意
C. 一般
D. 不滿意
E. 非常不滿意
20.(單選) 教師/培訓師行業(yè)一線實操經驗
A. 大部分具備
B. 少部分具備
C. 幾乎沒有
21.(單選) 行業(yè)企業(yè)專家進校園授課頻率
A. 每學期多次
B. 每學期1-2次
C. 偶爾開展
D. 從未開展
22.(單選) 養(yǎng)老人才培養(yǎng)與行業(yè)需求匹配程度
A. 非常匹配
B. 比較匹配
C. 一般
D. 不太匹配
E. 完全不匹配
23.(單選) 貴陽市養(yǎng)老護理人才整體缺口情況
A. 缺口極大（30%以上）
B. 缺口較大（10%-30%）
C. 略有缺口（10%以內）
D. 無缺口
E. 人員富余
24. 當前養(yǎng)老人才最欠缺能力
A. 實踐操作能力
B. 溝通協(xié)調能力
C. 應急處置能力
D. 新型智慧養(yǎng)老服務技能
E. 機構運營管理能力
25. 您選擇養(yǎng)老相關專業(yè)/行業(yè)原因
A. 就業(yè)壓力小
B. 行業(yè)發(fā)展前景好
C. 分數/志愿調劑
D. 個人興趣愛好
E. 親友推薦
F. 其他
26.(單選) 養(yǎng)老護理職業(yè)社會認可度
A. 認可度高受人尊重
B. 一般
C. 較低易被誤解
D. 不清楚
27.(單選) 畢業(yè)后是否愿意從事養(yǎng)老行業(yè)
A. 非常愿意
B. 愿意
C. 不確定
D. 不愿意
E. 非常不愿意
28. 您意向就業(yè)養(yǎng)老機構類型
A. 民辦高端養(yǎng)老機構
B. 公辦養(yǎng)老機構
C. 養(yǎng)老機構管理崗位
D. 社區(qū)養(yǎng)老服務中心
E. 養(yǎng)老家政服務公司
29. 影響?zhàn)B老人才留存關鍵因素
A. 薪資福利待遇
B. 工作環(huán)境條件
C. 職業(yè)培訓提升機會
D. 晉升發(fā)展通道
E. 社會職業(yè)認可度
30.(單選) 您了解本地養(yǎng)老人才扶持補貼政策嗎
A. 非常了解
B. 了解一部分
C. 不太了解
D. 完全不了解
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