在线看高清免费av|亚洲一级AAAAAA|亚洲黄色三级av在线小说|国产电影黄色无码,免费|尤物视频成人亚洲激情有码网|91人人尤物视频|欧美一级特黄色大片|久草九草黄色视频大片|操操操操操操操|国产69精品久久久久男男系列
202604遠(yuǎn)大店月度員工滿意度問卷調(diào)查
小伙伴們?cè)露乳T店滿意度問卷調(diào)查又跟大家見面了!請(qǐng)大家一定如實(shí)填寫,人資中心保證會(huì)將申訴和敏感內(nèi)容保密,涉及到隱私部分我們不會(huì)隨便發(fā)布。再次感謝各位的支持和厚愛!切勿重復(fù)提交哦,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消中獎(jiǎng)資格!
一、上級(jí)主管/見習(xí)經(jīng)理評(píng)價(jià),請(qǐng)先填寫選出你所在工作組。(請(qǐng)留意對(duì)應(yīng)評(píng)價(jià)的管理對(duì)象,認(rèn)真填寫!)
前廳接待組和保潔組(評(píng)價(jià)明洪艷)
前廳服務(wù)組A(評(píng)價(jià)吳海燕)
前廳服務(wù)組B(評(píng)價(jià)徐萍)
前廳吧臺(tái)組(評(píng)價(jià)尹華東)
后廚小吃組和洗碗組(評(píng)價(jià)劉美冬)
后廚菜房組(評(píng)價(jià)彭強(qiáng))
后廚傳菜組(評(píng)價(jià)劉靜)
前廳管理
后廚管理
(1)上級(jí)評(píng)價(jià)-遵守制度方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在傳達(dá)制度和標(biāo)準(zhǔn)時(shí)是否清晰、明確;從你了解的情況來看,他有沒有按照規(guī)定工作?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.有很好的傳達(dá),基本能嚴(yán)格按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)展開工作
B.能較好的傳達(dá),基本能按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)展開工作
C.能傳達(dá),但是自身對(duì)于制度和標(biāo)準(zhǔn)的堅(jiān)持還不不夠
(2)上級(jí)評(píng)價(jià)-工作狀態(tài)方面:上班期間嚴(yán)守崗位、認(rèn)真完成工作,不向伙伴們傳遞負(fù)能量,積極友善,能控制好自己的情緒?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.工作狀態(tài)很好,很滿意
B.工作狀態(tài)一般,能接受
C.工作狀態(tài)不穩(wěn)定,情緒化或低沉
(3)上級(jí)評(píng)價(jià)-操作技能方面:你的上級(jí)熟悉崗位技能及標(biāo)準(zhǔn),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的各種問題, 并能準(zhǔn)確指導(dǎo)伙伴們改進(jìn)操作技能?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.崗位技能很優(yōu)秀,可以處理好各種工作,有問題時(shí)能指導(dǎo)伙伴們有效解決
B.崗位技能一般,基本可以處理好工作,能指導(dǎo)伙伴們解決部分問題
C.崗位技能較差,大部分工作都處理不好,有問題時(shí)也不要能指導(dǎo)伙伴們
(4)上級(jí)評(píng)價(jià)-管理能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在日常的溝通和會(huì)議中,能否把事情講清楚,出現(xiàn)問題時(shí)能否及時(shí)協(xié)調(diào)整改?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.需要交代的事情都能講的很清楚明白,出現(xiàn)問題也時(shí)能很好的協(xié)調(diào)整改
B.需要交代的事情大部分時(shí)候能講清楚,出現(xiàn)問題大部分時(shí)候能協(xié)調(diào)整改
C.事情有時(shí)候不能說的很清楚明白,出現(xiàn)問題時(shí)整改能力不足或方法不恰當(dāng)
(5)上級(jí)評(píng)價(jià)-任務(wù)分配方面:你評(píng)價(jià)的上級(jí)能按照門店和伙伴們的實(shí)際情況分配工作嗎?出現(xiàn)不合理的情況時(shí),能及時(shí)作出調(diào)整?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.任務(wù)安排上能兼顧實(shí)際運(yùn)營做出合理公正的安排,遇到問題和困難點(diǎn)能快速調(diào)整、解決
B.任務(wù)安排上能考慮部分實(shí)際運(yùn)營情況,大部分的問題和困難點(diǎn)能都協(xié)調(diào)解決
C.任務(wù)安排和實(shí)際運(yùn)營情況有較大差異,只能協(xié)調(diào)解決少數(shù)問題和困難點(diǎn)
(6)上級(jí)評(píng)價(jià)-關(guān)懷下屬方面:你評(píng)價(jià)的主管有無主動(dòng)關(guān)心過你的工作情況?在你有困難時(shí)候,能否及時(shí)幫助你?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.經(jīng)常會(huì)詢問關(guān)心我的工作情況,有問題和疑問的時(shí)候都會(huì)馬上來幫我
B.有時(shí)會(huì)詢問關(guān)心我的工作情況,有問題和疑問的時(shí)候大部分時(shí)間都會(huì)來幫我
C.不太關(guān)心我的工作情況,極少過問,有問題和疑問的時(shí)候很少會(huì)幫我
(7)上級(jí)評(píng)價(jià)-公正方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在平時(shí)的工作和相處中能不能公平、公正的對(duì)待大家,處事有沒有帶入個(gè)人關(guān)系和感情?(選出最符合本人的一項(xiàng))
A.工作和為人處事都很公平公正,不會(huì)因關(guān)系和感情而區(qū)別對(duì)待
B.工作和為人處事比較公平公正,大部分時(shí)候不會(huì)因關(guān)系和感情而區(qū)別對(duì)待
C.工作和為人處事欠缺公平公正,有按照關(guān)系和感情區(qū)別對(duì)待員工的情況發(fā)生
(8)上級(jí)評(píng)價(jià)-思維能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)會(huì)主動(dòng)給大家分享管理經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)等,遇到問題會(huì)與大家討論,你認(rèn)為他的分析和經(jīng)驗(yàn)都合理實(shí)用。(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.非常符合
B.一般,基本符合
C.不太符合,還需改進(jìn)
(9)上級(jí)評(píng)價(jià)-忠誠守信方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)誠實(shí)守信,對(duì)日常管理和對(duì)伙伴們都能做到言出必行、履行承諾。(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.誠實(shí)守信,對(duì)伙伴們和日常管理一直能都言出必行、履行承諾
B.誠實(shí)守信,對(duì)伙伴們和日常管理大部分時(shí)候能都做到言出必行、履行承諾
C.有不誠實(shí)守信的情況發(fā)生,部分時(shí)候做不到言出必行和履行承諾
(10)上級(jí)評(píng)價(jià)-學(xué)習(xí)能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)能主動(dòng)的學(xué)習(xí)新的知識(shí)和理念,對(duì)新鮮事物總能保持積極開放的心態(tài),并與大家分享自己的收獲?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.總是能很主動(dòng)的學(xué)習(xí)新知識(shí),對(duì)新事物能保持開放的心態(tài),經(jīng)常與大家分享自己的收獲
B.大部分時(shí)候能很主動(dòng)的學(xué)習(xí)新知識(shí),對(duì)新事物接受度一般,有時(shí)會(huì)與大家分享自己的收獲
C.基本上不怎么學(xué)習(xí)新知識(shí),在公司的要求下勉強(qiáng)學(xué)習(xí),基本不會(huì)跟大家分享自己的收獲
二、下列為部門負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)。
前廳
伙伴評(píng)價(jià)的是
汪天成
經(jīng)理
,
后廚
伙伴評(píng)價(jià)的是
李林芳經(jīng)理
。
(1)經(jīng)理評(píng)價(jià)-遵守制度方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在傳達(dá)制度和標(biāo)準(zhǔn)時(shí)是否清晰、明確;從你了解的情況來看,他有沒有按照規(guī)定工作?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.有很好的傳達(dá),基本能嚴(yán)格按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)展開工作
B.能較好的傳達(dá),基本能按照公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)展開工作
C.能傳達(dá),但是自身對(duì)于制度和標(biāo)準(zhǔn)的堅(jiān)持還不不夠
(2)經(jīng)理評(píng)價(jià)-工作狀態(tài)方面:上班期間嚴(yán)守崗位、認(rèn)真完成工作,不向伙伴們傳遞負(fù)能量,積極友善,能控制好自己的情緒?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.工作狀態(tài)很好,很滿意
B.工作狀態(tài)一般,能接受
C.工作狀態(tài)不穩(wěn)定,情緒化或低沉
(3)經(jīng)理評(píng)價(jià)-操作技能方面:你的上級(jí)熟悉崗位技能及標(biāo)準(zhǔn),能及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的各種問題, 并能準(zhǔn)確指導(dǎo)伙伴們改進(jìn)操作技能?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.崗位技能很優(yōu)秀,可以處理好各種工作,有問題時(shí)能指導(dǎo)伙伴們有效解決
B.崗位技能一般,基本可以處理好工作,能指導(dǎo)伙伴們解決部分問題
C.崗位技能較差,大部分工作都處理不好,有問題時(shí)也不能指導(dǎo)伙伴們
(4)經(jīng)理評(píng)價(jià)-管理能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在日常的溝通和會(huì)議中,能否把事情講清楚,出現(xiàn)問題時(shí)能否及時(shí)協(xié)調(diào)整改?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.需要交代的事情都能講的很清楚明白,出現(xiàn)問題也時(shí)能很好的協(xié)調(diào)整改
B.需要交代的事情大部分時(shí)候能講清楚,出現(xiàn)問題大部分時(shí)候能協(xié)調(diào)整改
C.事情有時(shí)候不能說的很清楚明白,出現(xiàn)問題時(shí)整改能力不足或方法不恰當(dāng)
(5)經(jīng)理評(píng)價(jià)-任務(wù)分配方面:你評(píng)價(jià)的上級(jí)能按照門店和伙伴們的實(shí)際情況分配工作嗎?出現(xiàn)不合理的情況時(shí),能及時(shí)作出調(diào)整?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.任務(wù)安排上能兼顧實(shí)際運(yùn)營做出合理公正的安排,遇到問題和困難點(diǎn)能快速調(diào)整、解決
B.任務(wù)安排上能考慮部分實(shí)際運(yùn)營情況,大部分的問題和困難點(diǎn)能都協(xié)調(diào)解決
C.任務(wù)安排和實(shí)際運(yùn)營情況有較大差異,只能協(xié)調(diào)解決少數(shù)問題和困難點(diǎn)
(6)經(jīng)理評(píng)價(jià)-關(guān)懷下屬方面:你評(píng)價(jià)的主管有無主動(dòng)關(guān)心過你的工作情況?在你有困難時(shí)候,能否及時(shí)幫助你?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.經(jīng)常會(huì)詢問關(guān)心我的工作情況,有問題和疑問的時(shí)候都會(huì)馬上來幫我
B.有時(shí)會(huì)詢問關(guān)心我的工作情況,有問題和疑問的時(shí)候大部分時(shí)間都會(huì)來幫我
C.不太關(guān)心我的工作情況,極少過問,有問題和疑問的時(shí)候很少會(huì)幫我
(7)經(jīng)理評(píng)價(jià)-公正方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)在平時(shí)的工作和相處中能不能公平、公正的對(duì)待大家,處事有沒有帶入個(gè)人關(guān)系和感情?(選出最符合本人的一項(xiàng))
A.工作和為人處事都很公平公正,不會(huì)因關(guān)系和感情而區(qū)別對(duì)待
B.工作和為人處事比較公平公正,大部分時(shí)候不會(huì)因關(guān)系和感情而區(qū)別對(duì)待
C.工作和為人處事欠缺公平公正,有按照關(guān)系和感情區(qū)別對(duì)待員工的情況發(fā)生
(8)經(jīng)理評(píng)價(jià)-思維能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)會(huì)主動(dòng)給大家分享管理經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)經(jīng)驗(yàn)等,遇到問題會(huì)與大家討論,你認(rèn)為他的分析和經(jīng)驗(yàn)都合理實(shí)用。(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.非常符合
B.一般,基本符合
C.不太符合,還需改進(jìn)
(9)經(jīng)理評(píng)價(jià)-忠誠守信方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)誠實(shí)守信,對(duì)日常管理和對(duì)伙伴們都能做到言出必行、履行承諾。(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.誠實(shí)守信,對(duì)伙伴們和日常管理一直能都言出必行、履行承諾
B.誠實(shí)守信,對(duì)伙伴們和日常管理大部分時(shí)候能都做到言出必行、履行承諾
C.有不誠實(shí)守信的情況發(fā)生,部分時(shí)候做不到言出必行和履行承諾
(10)經(jīng)理評(píng)價(jià)-學(xué)習(xí)能力方面:您評(píng)價(jià)的上級(jí)能主動(dòng)的學(xué)習(xí)新的知識(shí)和理念,對(duì)新鮮事物總能保持積極開放的心態(tài),并與大家分享自己的收獲?(選出最符合他本人的一項(xiàng))
A.總是能很主動(dòng)的學(xué)習(xí)新知識(shí),對(duì)新事物能保持開放的心態(tài),經(jīng)常與大家分享自己的收獲
B.大部分時(shí)候能很主動(dòng)的學(xué)習(xí)新知識(shí),對(duì)新事物接受度一般,有時(shí)會(huì)與大家分享自己的收獲
C.基本上不怎么學(xué)習(xí)新知識(shí),在公司的要求下勉強(qiáng)學(xué)習(xí),基本不會(huì)跟大家分享自己的收獲
四、宿舍長評(píng)價(jià)
(1)你屬于哪個(gè)宿舍
A.黃金時(shí)代602
B.景茂城果1102
C.遠(yuǎn)大3期503
D.未住公司宿舍
(2)遵守規(guī)定方面:本月宿舍長能嚴(yán)格遵守和傳達(dá)宿舍管理規(guī)定,對(duì)入離職人員和出入宿舍人員嚴(yán)格管理。
A.優(yōu)秀
B.良好
C.能接受
D.需要改進(jìn)
E.不能接受
(3)安全衛(wèi)生方面:本月宿舍長能做到衛(wèi)生值日排班公正合理,維護(hù)宿舍安全和衛(wèi)生。
A.優(yōu)秀
B.良好
C.能接受
D.需要改進(jìn)
E.不能接受
(4)設(shè)施設(shè)備維護(hù):本月宿舍長對(duì)已損壞設(shè)施設(shè)備能及時(shí)申購和申請(qǐng)維修,正常繳納和收取水電氣各項(xiàng)費(fèi)用。
A.優(yōu)秀
B.良好
C.能接受
D.需要改進(jìn)
E.不能接受
五、員工餐評(píng)價(jià)
(1)本月菜品搭配合適,基本按照菜單制作。(選出最符合的一項(xiàng))
A.優(yōu)秀
B.良好
C.可接受
D.需要改進(jìn)
E.不能接受
(2)本月員工餐味道可口,烹飪方法恰當(dāng)。(選出最符合的一項(xiàng))
A.優(yōu)秀
B.良好
C.可接受
D.需要改進(jìn)
E.不能接受
(3)不喜歡員工餐菜品:寫出本月吃到最不喜歡的菜品全名。
(4)明星員工餐菜品:寫出本月吃到最喜歡的菜品全名。
六、意見、建議和申訴
(1)你有什么意見、建議和申訴都可以寫在下面。(建議記得寫上名字,以便加分和獎(jiǎng)勵(lì)哦,暫時(shí)沒想到也沒關(guān)系,寫個(gè)“無”就行啦~)
(2)針對(duì)上一條提出的建議或者想法,能不能提出合適的解決方法呢?(合適的建議我們會(huì)參考采納,還能給你園寶和加分;暫時(shí)沒想到也沒關(guān)系,寫個(gè)“無”就行啦~)
請(qǐng)寫下你的手機(jī)號(hào)碼后四位。(僅作為領(lǐng)獎(jiǎng)用)
抽獎(jiǎng)規(guī)則:中獎(jiǎng)人員按照提交問卷先后順序生成的編號(hào)抽選;
編號(hào)為11、22、33為中獎(jiǎng)?wù)?,?jiǎng)品為底料禮盒一份;
編號(hào)前30中以4的倍數(shù)抽選,編號(hào)8、12、16、20、24、28為中獎(jiǎng)?wù)?,?jiǎng)品為中式甜品類任選一份;
編號(hào)30以后獎(jiǎng)品以5的倍數(shù)抽選,編號(hào)35、40、45、50、55、60、65、70、75、80等以此類推為中獎(jiǎng)?wù)?,?jiǎng)品為茶飲類任選一份;
中獎(jiǎng)名單:問卷導(dǎo)出后將根據(jù)編號(hào)和手機(jī)號(hào)碼后四位數(shù)字整理發(fā)放至微信群。 注:如因信息填寫有誤/不全/重復(fù)等導(dǎo)致無法確認(rèn)身份,視為中獎(jiǎng)人主動(dòng)放棄此次中獎(jiǎng)機(jī)會(huì),不予以兌換獎(jiǎng)品。
關(guān)閉
員工滿意度調(diào)查應(yīng)用
復(fù)制此問卷