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員工薪酬滿意度調(diào)查問卷
本次問卷為學(xué)術(shù)研究專用匿名調(diào)查，所有數(shù)據(jù)僅用于課程統(tǒng)計分析，全程嚴(yán)格保密、不涉及個人隱私泄露。問卷無對錯之分，請您根據(jù)真實(shí)情況如實(shí)作答，衷心感謝您的支持與配合！
1.您的性別
A.男
B.女
2.您的最高學(xué)歷
A.大專及以下
B.本科
C.碩士及以上
3.您的崗位類型
A.基層業(yè)務(wù)崗
B.技術(shù)專業(yè)崗
C.職能后勤崗
D.管理崗
4.您在本單位的工作年限
A.1年以內(nèi)
B.1-3年
C.3-5年
D.5年以上
5.您的稅前月綜合收入水平
A.5000元及以下
B.5001-12000元
C.12000元以上
6.您對公司薪酬、績效核算規(guī)則的了解程度
A.完全不清楚
B.一般了解
C.十分清楚
7.您認(rèn)為公司薪酬制度的整體透明度
A.很低
B.一般
C.較高
8.我對目前整體薪酬水平感到滿意
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
9.我認(rèn)為個人薪酬與自身工作付出相匹配
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
10.我認(rèn)為本人薪酬在同行業(yè)同崗位中具備競爭力
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
11.我對公司固定薪酬與績效薪酬的結(jié)構(gòu)比例感到滿意
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
12.我認(rèn)可公司目前的調(diào)薪標(biāo)準(zhǔn)與薪酬漲幅機(jī)制
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
13.我對公司社保、福利及相關(guān)補(bǔ)貼安排感到滿意
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
14.我認(rèn)為公司內(nèi)部同崗位薪酬分配公平合理
非常不同意
不同意
一般
同意
非常同意
15.您認(rèn)為公司薪酬體系最需要改進(jìn)的方面是
A.提高整體薪資水平
B.優(yōu)化績效薪酬分配制度
C.完善福利補(bǔ)貼政策
D.統(tǒng)一內(nèi)部薪酬公平性
E.健全合理的調(diào)薪機(jī)制
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