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2026年重癥醫(yī)學(xué)科（ICU）護(hù)士工作滿意度調(diào)查問卷

一、工作環(huán)境與資源

1. 您對ICU的工作環(huán)境（如空間布局、設(shè)備噪音、溫濕度等）是否滿意?

非常滿意滿意一般不滿意非常不滿意

2. 科室的急救設(shè)備、藥品及耗材是否能滿足臨床需求?

完全滿足基本滿足偶爾不足經(jīng)常短缺

3. 您對ICU的排班制度（如輪班頻率、夜班安排等）是否滿意?

非常合理較合理一般不合理極不合理

二、工作壓力與負(fù)荷

4. 您認(rèn)為ICU的工作強(qiáng)度如何?

可輕松應(yīng)對適中較大極大，難以承受

5. 您是否因工作壓力出現(xiàn)過焦慮、失眠等心理問題?

從未偶爾經(jīng)常持續(xù)存在

6. 科室是否提供足夠的心理支持（如心理咨詢、團(tuán)隊減壓活動）?

充分提供偶爾提供從未提供

三、職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)

7. 您對科室提供的專業(yè)培訓(xùn)（如技能培訓(xùn)、學(xué)術(shù)講座）是否滿意?

非常滿意滿意一般不滿意

8. 您是否有清晰的職業(yè)晉升渠道?

明確且有支持有但支持不足模糊無渠道

四、團(tuán)隊協(xié)作與管理

9. 您與醫(yī)生、護(hù)士同事之間的協(xié)作是否順暢?

非常順暢基本順暢偶爾矛盾經(jīng)常沖突

10. 您對護(hù)士長的管理方式是否認(rèn)可?

非常認(rèn)可較認(rèn)可一般不認(rèn)可

五、薪酬與福利

11. 您對目前的薪資水平及福利待遇（如夜班補(bǔ)貼、績效獎金）是否滿意?

非常滿意較滿意一般不滿意極不滿意

12. 您認(rèn)為ICU護(hù)士的薪酬與工作風(fēng)險、強(qiáng)度是否匹配?

完全匹配基本匹配不匹配嚴(yán)重不匹配

六、其他建議

13. 您對ICU護(hù)理工作改進(jìn)的具體建議:

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